Klubbens satsning på utbildning för våra ledarteam fortsätter med full kraft. Efter en intensiv utbildningsvecka har vi nu gått vidare till en serie på fyra veckors fördjupande workshops tillsammans med våra senior- och akademitränare. Syftet är att skapa en ännu starkare grund för klubbens långsiktiga utvecklingsarbete och säkerställa att alla ledare arbetar utifrån samma principer och riktlinjer.

Del 1 av denna workshopserie genomfördes i onsdags, där fokus låg på att fördjupa förståelsen för klubbens grundprinciper, spelidé och arbetssätt. Genom att samla både senior- och akademitränare skapar klubben en tydlig och enhetlig grund att stå på i sitt förhållningssätt gentemot spelarna och lagen. Tillsammans arbetade ledarna med frågor kopplade till Vad? Hur? Varför? Vart?, för att klargöra hur de på bästa sätt kan utveckla och utbilda spelarna, inte bara på planen utan även som individer.

Denna djupdykning är en del av klubbens arbete med att fortsätta utveckla och förfina Spångamodellen – en utbildningsmodell som bygger på långsiktig och genomtänkt utveckling av spelare och lag. Genom att lägga stor vikt vid progression och kontinuerlig förbättring av tränarnas kompetens, strävar klubben efter att säkerställa en röd tråd genom hela organisationen. Det gäller allt från juniorverksamheten upp till seniornivå.

Workshops som dessa ger ledarna möjlighet att reflektera över sina egna arbetssätt och bidrar till att stärka samarbetet mellan olika delar av klubben. Genom att senior- och akademitränare arbetar sida vid sida i dessa diskussioner, främjas en gemensam förståelse för hur Spångamodellen ska tillämpas och utvecklas i praktiken.

Med ett starkt fokus på utbildning, både för spelare och ledare, visar klubben att den är fast besluten att fortsätta sin satsning på kvalitet och långsiktig utveckling. Denna progression är avgörande för att både behålla och utveckla klubbens konkurrenskraft, samtidigt som den skapar förutsättningar för framtida framgångar på alla nivåer.