Välkommen Deven Rashed, ny huvudtränare för Spångas herrlag, vem är du?

En fotbollsnörd som kritiskt har funderat kring och dokumenterat spelet fotboll under en väldigt stor del av mitt liv. Gillar att grotta ner mig i detaljer kring spelarutbildning för att ta reda på så mycket relevant information från omgivningen som möjligt, vilket jag vet kommer bidra positivt till vårt herrlags taktiska utveckling. 

Jag är 29 år och bor i Eskilstuna. Jag har mina rötter i den småländska fotbollen, under senare år har jag dock befunnit mig mer inom Stockholmsfotbollen i diverse olika roller. 

Jag har haft förmånen att jobba i diverse olika roller inom fotbollen. Bland annat har jag agerat som akademitränare för Jönköpings Södra IF, initialt till äldre ungdomslag, men likväl bidragit till seniorverksamheten genom analys och interna möten om herrlagets spelmodell.

Blev därpå akademichef för Husqvarna FF samtidigt som jag agerade assisterande tränare i föreningens herrlag i dåvarande division 1. Fokus låg på att analysera, skapa matchplaner och koppla dessa under träningar och övningar för att representera den tänkta matchbilden.

Därefter blev jag rekryterad av IK Frej i rollen som Utvecklingschef för spelformen 11v11, med fokus på spelarutbildning och med uppgiften att skapa en gemensam, röd tråd i föreningen.

Året därpå fick jag möjligheten att jobba med statistik inom fotboll för företaget Prozone (nuförtiden Statsperform), rollen orienterade sig mot att bidra med analyser för diverse klubbar, bl.a. på nivå 2 av Bundesliga.

Senaste året har jag jobbat som Utvecklingsansvarig för Spånga Fotboll med fokus på ledarutveckling och kombinerat detta med att ansvara som tränare för föreningens P05:A-lag. 

Hur kommer du att jobba med Herrlaget under säsongen som kommer?

Jag kommer som herrlagstränare att fokusera på att utveckla herrlagets spelmodell, för att optimera prestationer och utveckling, för laget som helhet och för enskilda spelare. Jag vet att vi kommer kunna bli ett väldigt konkurrenskraftig lag utgående från vår profil inför nästa säsongs division 3. Spelmodellen måste vara mer komplett i spelets olika faser för att tillåta oss att konkurrera under en längre period under kommande säsong.

Förutom att optimera nuläget, kopplat till den existerande spelartruppen i herrverksamheten, kommer jag fokusera på att jobba med analys och integration av våra unga inhemska spelare från föreningens akademilag.

Vi som förening vill ju att vår herrverksamhet ska vara en plantskola, varifrån våra unga spelare kan ”studsa ut” till den nationella och internationella fotbollseliten. En ytterligare uppgift är att ha en modell som tillåter nuvarande spelartrupp att bli bättre, men så att de nya spelarna som kommer från akademin likväl kan integreras bättre.

En spelare är inte viktigare än någon annan. Det är en sak att förespråka detta, men en annan sak att agera utifrån detta. Jag är trygg nog att kunna agera utifrån detta, alla spelare kommer att behövas på resan. Idén är viktigare än individen och laget är den enda stjärnan som möjliggör idén.

Hur kommer du och Serkan att arbeta tillsammans?

Tillsammans med assisterande tränare Serkan Görgülü ser jag fram emot att optimera verksamheten utgående från förgående år, Serkan har en historik med spelarna som få kan slå. Han tog steget från att vara en välrespekterad spelare till att bli en assisterande tränare, för att sedan under en avgörande tid göra en fantastisk insats genom att agera temporär huvudtränare som säkrade upp division 3. Detta är imponerande, med starka emotionella band till spelarna, vilket betyder mycket inför säsongen som komma skall.

Han kommer att kunna bidra mycket genom denna hans emotionella kanal. Men likväl så behöver vår verksamhet en struktur och metodik som tillåter Serkan och resterande personer anknutna till herrverksamheten att utvecklas genom andra kanaler och där ser jag mig själv som en nyckelperson för att möjliggöra utvecklingen. Fotboll är en komplex sport där flera kanaler måste sammanvävas för att nå största möjliga positiva effekt.

Hur kan laget fungera som grupp?

Som en grupp människor med en idé måste vi som förening förstå att ett perspektiv inte slår ut ett annat. Vi vill å ena sidan optimera den struktur vi har i föreningen med duktiga fotbollsspelare som har etablerade relationer. Men likväl vill vi integrera våra unga, duktiga spelare genom sätt att väva samman kontinuiteten.

För att möjliggöra detta är ett första steg att förstå utifrån ett mentalt plan att ett + ett = två och inte ett - ett = noll. Det vill säga att det ena perspektivet slår inte ut det andra, snarare att det ena perspektivet stärker det andra. Det finns otroligt många exempel ute i fotbollseuropa när detta representeras i olika former och ett upplägg är inte bättre än ett annat. Vi måste hitta vår form, detta sker genom aktiva handlingar som vi som förening gör på och utanför planen. Det kommer vara samma för vissa områden, men annorlunda i andra. Vill vi göra en positiv förändring måste vi lägga till en positiv vana och detta kommer ta tid. Och den tiden har vi.

Hur ser du på säsongen 2021?

Vi kan inte förvänta oss ett annorlunda resultat genom att göra samma sak. Vi slutade säsongen ”on a high”, genom att knyta näven och anamma utmaningen. Men jag är absolut övertygad om att våra spelare och ledare nog inte vill vara i samma position nästa år. Då måste vi göra något annorlunda med vår spelmodell genom att optimera träningar och matcher för våra spelare. Likväl vill vi integrera fler unga spelare, då måste vi göra saker annorlunda för att möjliggöra detta.

Min övertygelse är att om man ska göra saker annorlunda så behöver man ha en anledning att göra det. Vi har flera! Likväl måste det leda till något positivt, för annars finns det ingen anledning att göra något. Men det kommer det göra! Varför göra samma sak men förvänta sig annorlunda resultat?

Jag ser fram emot resan, genom svårigheterna till det stabila. Endast då når vi vår vision och representerar vår idrottsliga identitet.